工资5000公积金交多少(公积金每个月交多少)

“五险一金”,一直都是很多人择业时候的重要考量因素,一个单位的福利待遇怎么样,除了看到手工资以外,就是看有没有“五险一金”,缴纳标准是什么样的。

而在“五险一金”中,五险主要是给员工提供保障性质的,防患于未然,目前对我们帮助最大、最实用的,非住房公积金莫属。

工资5000公积金交多少(公积金每个月交多少)

正规的用人单位,都会给员工开立一个公积金账户,每个月按照员工工资的一定比例,员工缴纳一部分,单位同比例缴纳一部分,共同存进公积金账户里。

住房公积金账户里的钱,用途很多,除了正常买房、租房可以提取以外,房屋大修也可以按照规定提取,甚至当员工不幸大病,出现什么突发情况,这里面的钱也可以拿出来应急。

即使这一辈子不买房,公积金账户里的钱一分也没有用,等到了退休,也可以一次性把余额全部拿出来,相当于这么些年强制储蓄了。

由于住房公积金单位是按照等比例缴纳的,所以,很多员工其实都愿意自己的公积金每个月可以缴纳多一些,这样账户余额就更充足。

因此,每个月公积金缴纳的多少,也成为衡量员工收入的一个参考指标。

工资5000公积金交多少(公积金每个月交多少)

我有个朋友,每个月公积金单边缴纳1200元,加上单位的补充,每个月公积金账户可以收入2400元,那在我国属于什么水平呢?

首先,我们用公积金倒推一下月收入。

公积金缴纳的系数,国家规定是在5%-12%之间,有些单位是按照最低下限5%的标准缴纳,大部分都是按照8%的标准缴纳,比较正规的企业则是按照12%的最高标准缴纳。

我这个朋友是按照12%的标准,那么倒推他的名义月基本收入,就是1200/0.12=10000,也就是我们说的月入过万。

当然,可能他目前每个月的到手工资是低于一万块的,因为除了公积金要扣掉1200元,其他的五险也得扣不少钱。

但是住房公积金都是根据去年的综合收入来计算的,因此我朋友去年名义工资最少有12万。

而如果是按照5%缴纳,那么名义月基本收入就是1200/0.05=24000,按照8%缴纳,那就是1200/0.08=15000,这就都非常高了。

不过,理论上来说,高收入的人群住房公积金一般都是按照12%来缴纳的,这样既能合理避税,也可以增加福利待遇。

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其次,对比一下去年人均收入的数据。

根据我们国家统计局公布的数据,2021年全国居民人均可支配收入35128元,比上年名义增长9.1%,两年平均名义增长6.9%。

其中,城镇居民人均可支配收入达到了47412元,比上年名义增长8.2%;农村居民收入18931元,比上年名义增长10.5%。

再来看看可支配收入的中位数,数据显示,全国居民人均可支配收入中位数29975元,比上年名义增长8.8%。

不管从哪个数据来看,公积金单边月缴纳1200元,都已经远远超过了居民月平均收入,属于高收入人群。

工资5000公积金交多少(公积金每个月交多少)

最后,年轻人不要觉得公积金有没有无所谓。

由于公积金没有规定必须要缴纳,有些企业老板就比较“鸡贼”,给员工许诺基本工资提高一些,但是不缴纳公积金。

实际上,公积金确实是员工很重要的一块福利,尤其是在买房这件事情上。

先不管公积金余额和月缴纳数有多少,如果我们想办理公积金住房贷款,那么首要条件就是你需要正常缴纳公积金一年以上,要是贷款额度不够,我们还是可以选择组合贷款。

这个基本条件不符合的话,压根就享受不到最优惠的房贷利率,只能申请商业贷款,30年下来,利息差的可不是一星半点。

所以,年轻人要懂得公积金的重要性,不要只为了眼前的一些利益,为了到手月工资多一些,就忽略了买房子这件大事。

工资5000公积金交多少(公积金每个月交多少)

各位铁汁们,你们的公积金每个月缴纳多少呢?欢迎留言。

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